Bộ
Tài chính hướng dẫn cụ thể thực hiện cơ chế tài chính tạo nguồn để thực hiện
chế độ tiền lương, trợ cấp trong năm 2015 theo Nghị quyết của Quốc hội, Nghị
định của Chính phủ và Quyết định của Thủ tướng Chính phủ.
Theo
đó, các Bộ, cơ quan Trung ương khi phân bổ và giao dự toán ngân sách cho các
đơn vị trực thuộc hướng dẫn các đơn vị chủ động tiết kiệm 10% chi thường xuyên
(ngoài lương và các khoản có tính chất lương) dự toán năm 2015 tăng thêm so với
dự toán năm 2014, dành một phần nguồn thu được để lại theo chế độ quy định,
nguồn cải cách tiền lương còn dư các năm trước chuyển sang năm 2015 (nếu có) để
thực hiện tăng lương cho người có thu nhập thấp theo Nghị quyết số 78/2014/QH13 ngày 10/11/2014 của Quốc hội.
UBND
các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương khi phân bổ và giao dự toán ngân sách
cho ngân sách cấp dưới phải xác định dành tiết kiệm 10% chi thường xuyên năm
2015 (không kể các khoản chi tiền lương, có tính chất lương) đảm bảo không thấp
hơn mức Bộ Tài chính đã hướng dẫn.
UBND
các cấp địa phương khi phân bổ và giao dự toán cho các đơn vị trực thuộc không
bao gồm 10% tiết kiệm chi thường xuyên năm 2015 (không kể các đơn vị sự nghiệp
công lập thực hiện cơ chế tài chính theo quy định tại Nghị định số 43/2006/NĐ-CP,
Nghị định số 115/2005/NĐ-CP,
Nghị định 96/2010/NĐ-CP của Chính phủ và cơ quan
Nhà nước thực hiện cơ chế tự chủ, tự chịu trách nhiệm về sử dụng biên chế và
kinh phí quản lý hành chính theo Nghị định 130/2005/NĐ-CP,
Nghị định 117/2013/NĐ-CP),
để thực hiện chế độ cải cách tiền lương trong năm 2015, trong đó thực hiện tăng
lương cho người có thu nhập thấp theo Nghị quyết số 78 của Quốc hội.
Về
nguồn thực hiện cải cách tiền lương, các địa phương phải sử dụng: 50% tăng thu
ngân sách địa phương năm 2014 so với dự toán (không kể số tăng thu tiền sử dụng
đất) được Thủ tướng Chính phủ giao; 50% tăng thu ngân sách địa phương (không kể
tăng thu tiền sử dụng đất) dự toán năm 2015 so dự toán năm 2011 được Thủ tướng
Chính phủ giao; Nguồn thực hiện cải cách tiền lương năm 2014 chưa sử dụng
chuyển sang; 10% tiết kiệm chi thường xuyên (không kể tiền lương, có tính chất
lương) dự toán năm 2011 đã được cấp có thẩm quyền giao; 10% tiết kiệm dự toán
chi thường xuyên (không kể tiền lương, có tính chất lương) dự toán chi năm 2012
tăng thêm so dự toán chi năm 2011 đã được cấp có thẩm quyền giao; 10% tiết kiệm
dự toán chi thường xuyên (không kể tiền lương, có tính chất lương) dự toán chi
năm 2013 tăng thêm so dự toán chi năm 2012 đã được cấp có thẩm quyền giao...
Số
đã bố trí (nếu có) hỗ trợ từ ngân sách trung ương trong dự toán năm 2015 để
thực hiện cải cách tiền lương đến mức lương cơ sở 1.150.000 đồng/tháng.
UBND
các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương sau khi thực hiện các biện pháp tạo
nguồn như trên mà không đủ nguồn thì ngân sách trung ương hỗ trợ để đảm bảo
nguồn thực hiện.
Thông
tư này có hiệu lực thi hành từ ngày 1/1/2015 và áp dụng đối với năm ngân sách
2015.
Theo
Cổng thông tin điện tử Bộ Tài chính
6,202
HỎI ĐÁP PHÁP LUẬT LIÊN QUAN