Thẩm quyền xử lý kỷ luật của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam

Thẩm quyền xử lý kỷ luật của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam

Theo đó, căn cứ theo quy định tại Điều 9 Quy định 03/QĐ-TLĐ năm 2024 quy định về thẩm quyền xử lý kỷ luật của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam như sau:

Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn xử lý kỷ luật đối với:

- Tập thể Đoàn Chủ tịch, tập thể Ủy ban Kiểm tra Tổng Liên đoàn;

- Ủy viên Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn, ủy viên Ủy ban Kiểm tra Tổng Liên đoàn;

- Tập thể ban chấp hành liên đoàn lao động tỉnh, thành phố, công đoàn ngành trung ương, công đoàn tổng công ty trực thuộc Tổng Liên đoàn.

Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn xử lý kỷ luật đối với:

- Chủ tịch liên đoàn lao động tỉnh, thành phố, công đoàn ngành trung ương, công đoàn tổng công ty trực thuộc Tổng Liên đoàn không phải là Ủy viên Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn;

- Tập thể ban thường vụ, tập thể ủy ban kiểm tra liên đoàn lao động tỉnh, thành phố, công đoàn ngành trung ương, công đoàn tổng công ty trực thuộc Tổng Liên đoàn;

- Nguyên ủy viên Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn, ủy viên Đoàn Chủ tịch, ủy viên Ủy ban Kiểm tra Tổng Liên đoàn đã chuyển công tác, nghỉ việc hoặc nghỉ hưu.

Thường trực Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn xử lý kỷ luật đối với:
- Phó chủ tịch, ủy viên ban thường vụ liên đoàn lao động tỉnh, thành phố, công đoàn ngành trung ương, công đoàn tổng công ty trực thuộc Tổng Liên đoàn;

- Nguyên chủ tịch, phó chủ tịch liên đoàn lao động tỉnh, thành phố, công đoàn ngành trung ương, công đoàn tổng công ty trực thuộc Tổng Liên đoàn không phải là ủy viên Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn đã chuyển công tác, nghỉ việc hoặc nghỉ hưu.

Ủy ban Kiểm tra Tổng Liên đoàn xử lý kỷ luật đối với:

Ủy viên ban chấp hành, ủy viên ủy ban kiểm tra liên đoàn lao động tỉnh, thành phố, công đoàn ngành trung ương, công đoàn tổng công ty trực thuộc Tổng Liên đoàn.

Quy định 03/QĐ-TLĐ có hiệu lực thi hành từ ngày 30/12/2024.

26